От работодателя:
От работников:
Председатель первичной
профсоюзной организации
ь< етский сад № 28»
С.М.Потанина
г.
7 20,
Дополнительное соглашение
о внесении изменений и дополнений в Коллективный договор
муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения
Полевского городского округа
«Детский сад № 28общеразвивающего вида»
на 2022 - 2025 г.г.
Утвержден на общем собрании работников
Протокол № 4 от «09» декабря 2024г.
г. Полевской
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
Полевского городского округа «Детский сад № 28 общеразвивающего вида»
(сокращенное наименование - МБДОУ ПГО «Детский сад № 28») именуемое
в дальнейшем «работодатель», в лице заведующего Мамаевой Елены
Владимировны
Первичная профсоюзная организация муниципального бюджетного
дошкольного образовательного учреждения Полевского городского Округа
«Детский сад № 28 общеразвивающего вида» в лице председателя
профсоюзной организации Потаниной Светланы Михайловны, заключили
настоящее дополнительное соглашение о внесении изменений и дополнений
в коллективный договор.
Стороны договорились: в соответствии со ст. 44 Трудового кодекса
РФ, п. 1.8 Коллективного договора внести изменения и дополнения в
Коллективный договор муниципального бюджетного дошкольного
образовательного учреждения Полевского городского округа «Детский сад №
28 общеразвивающего вида» на 2022-2025 годы.
1. По тексту всего Коллективного договора и приложений к нему
наименование «Полевской городской округ (ПГО)» заменить на
наименование «Полевской муниципальный округ (ПМО) Свердловской
области».
2. Ввести в действие с 01.01.2025года Соглашение по охране туда на
2025 год в МБДОУ ПМО СО «Детский сад № 28» (Приложение 3)
3. Все остальные положения Коллективного договора муниципального
бюджетного дошкольного образовательного учреждения Полевского
городского округа «Детский сад № 28 общеразввающего вида» на 2022 - 2025
годы и приложения к нему остаются неизменными.
4. Настоящее дополнительное соглашение вступает в силу с 01 января
2025 года и является неотъемлемой частью Коллективного договора
муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения
Полевского городского округа «Детский сад № 28 общеразвивающего вида»
на 2022 - 2025 годы.
СОГЛАШЕНИЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения
Полевского муниципального округа Свердловской области «Детский сад № 28 общеразвивающего вида»
на 2025 год
Данное Соглашение по охране труда- правовая форма планирования и проведения мероприятий по охране труда в МБДОУ ПМО
СО «Детский сад № 28 общеразвивающего вида»
Планирование мероприятий по охране труда направлено на предупреждение несчастных случаев на производстве,
профессиональных заболеваний, улучшение условий труда, санитарно-бытового обеспечения работников.
Данное соглашение вступает в силу с момента подписания представителем работодателя, внесение изменений и дополнений в
Соглашение производится по согласованию с профкомом
Контроль за выполнением Соглашения осуществляется непосредственно заведующим и профсоюзным комитетом МБДОУ ПМО
СО «Детский сад № 28 общеразвивающего вида» , в результате оформляется АКТ выполнения соглашения.
п\п
Стоимость,
руб.
Содержание мероприятия
Срок исполнения
Ответственный
Ожидаемая социальная эффективность
Количество
Кол-во работающих,
работников,
которым
высвобождаемых с
улучшаются условия
тяжелых работ и
труда
работ с вредными
или опасными
условиями труда,
человек
всего
в т.ч.
женщин
всего
в т.ч.
женщин
1. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ
1
2
3
Обучение и проверка знаний по
охране труда и первой помощи
в
соответствии
Правилами
обучения по охране труда и
проверки знаний требований
охраны труда, утвержденных
Постановлением Правительства
РФ 24.12.2021 №2462
Обновление Уголков по охране
труда
Разработка
инструкций
по
охране труда по должностям,
-
В течение 60 дней
после приема на
работу
Специалист по ОТ
50
47
0
0
В течение года
специалист по ОТ
50
47
0
0
по мере
необходимости
заведующий;
председатель
50
47
0
0
видам работ и профессий
4
Проведение
вводного
инструктажа
,
первичного
инструктажа на рабочем месте,
повторного
инструктажа,
целевого
инструктажа,
внепланового инструктажа
5
Актуализация
перечней
профессий и видов работ:
работников,
которым
положено специальная одежда,
обувь
и
др.
ср-ми
индивидуальной защиты; .
работников,
которым
положены смывающие и (или)
обезвреживающие ср-ва;
работников
,
которым
положены льготы за работу во
вредных условиях труда
Обучение по ОТ специалистов,
уполномоченных по ОТ и
руководителей
Проведение СОУТ
6
7
При приеме на
работу;
Плановые - по
графику 2 раза в
год;внеплановые
и целевые
по необходимости
По мере
необходимости
профкома;
специалист по ОТ
специалист по ОТ;
зам.зав. по АХЧ;
ст.воспитатели
50
47
0
0
заведующий;
председатель
профкома;
специалист по ОТ
50
47
0
0
10 000
По мере
необходимости
Заведующий;
специалист по ОТ
0
0
0
0
-
По мере
необходимости
заведующий;
специалист по ОТ
0
0
0
0
2. ТЕХНИЧЕСКИЕ МЕРОПРИЯПИЯ
8
9
10
11
Проведение
общего
технического осмотра зданий и
других
сооружений
на
соответствие
безопасной
эксплуатации
Текущий
ремонт
сантехнического оборудования
в местах общего пользования
Замена ламп освещения
в
помещениях
Косметический ремонт
внутренних помещений зданий
nnv------- г
2 раза в год
(апрель
октябрь)
Комиссия
50
47
0
0
-
по мере
необходимости
заведующий;
зам.зав. по АХЧ
50
47
0
0
-
по мере
необходимости
летний период
заведующий;
зам.зав. по АХЧ
заведующий
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
50
47
0
0
-
«мплчиа! ИООП 1
in oil 1ЛИ1ГПИ1Ю1Ю
1
12
13
14
групп;
Замена
и
приобретение
хозяйственного инвентаря и
инструментов •
Проведение
испытания
устройств
заземления
и
изоляцию
проводов
электросистем
здания
на
соответствие
безопасной
эксплуатации
Мероприятия
по
благоустройству
территории
ДОУ:
-проведение
субботников,
уборка и вывоз листвы;
уборка снега и льда;
посыпание дорожек песком,
уборка сосулек и снега с крыши
- посадка цветов на территории,
уход за клумбами и т.д.
-
по мере
финансирования
заведующий
зам. зав. по АХЧ
5 000
май-июнь
заведующий;
зам.зав. по АХЧ
по сезону
заведующий
зам. зав. по АХЧ
47
0
0
50
47
0
0
50
47
0
0
50
3. ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКИЕ И САНИТАРНО- БЫТОВЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ
15
16
17
18
Предварительные
и
периодические
медицинские
осмотры
работников
в
установленном
порядке
в
соответствии
с
Приказом
Минздравсоцразвития 29н
120 000
Психиатрическое обследование
сотрудников в соответствии
Приказом Минздрава 342н
Проведение
вакцинопрофилактики
(
от
дизентерии) в соответствии с
ФЗ № 157 от 17.09.1998; ФЗ №
323 от21.11.2011
Обследование сотрудников на
носительство
норовируса,
10 00
Периодический март;
заведующий;
специалист по ОТ
50
47
0
0
заведующий;
специалист по ОТ
0
0
0
0
заведующий
специалист по ОТ
32
32
0
0
заведующий;
специалист по ОТ
32
32
0
0
Предварительныепо мере
необходимости
при устройстве на
работу
32 000
45 000
По мере
необходимости
в течение года
(индивидуальный
график
сотрудников)
Февраль, октябрь
АОИ 1
|
19
20
21
22
24
младшие воспитатели)
Профессиональная
гигиеническая подготовка
аттестация
17 000
и
Обеспечение
медицинских
аптечек в группах предметами
первой медицинской помощи в
соответствии с рекомендациями
Минздрава
Дератизация,
дезинсекция
помещений,
акарицидная
обработка территории
Контроль теплового режима в
помещениях ДОУ
Анализ заболеваемости
2 000
-
заведующий
специалист по ОТ
17
17
0
0
заведующий
специалист по ОТ
50
47
0
0
по графику
заведующий
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
постоянно
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
постоянно
заведующий
специалист по
кадрам
50
47
0
0
в течение года
(ноябрь;
индивидуальный
график
сотрудников)
постоянно
4. МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
25
26
Выдача
спецодежды
в
соответствии
с
Едиными
Типовыми нормами ( приказ
Минтруда 29.10.2021 № 767н)
Обеспечение
индивидуальными средствами
защиты
от
поражения
электрическим
током
(диэлектрические
перчатки,
резиновые коврики)
-
в течение года
заведующий
зам. зав. по АХЧ
18
15
0
0
2 раза в год
заведующий
зам. зав. по АХЧ
2
2
0
0
5. МЕРОПРИЯТИЯ ПС ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
28
29
30
Разработка
и
утверждение
инструкций о мерах пожарной
безопасности
Проведение
тренировочных
мероприятий
по
эвакуации
персонала и воспитанников
Проведение инструктажа по
пожарной
безопасности
<-------------------------
по мере
необходимости
заведующий;
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
октябрь, апрель
заведующий;
зам зав. по АХЧ
50
47
0
0
2 раза в год;
по мере
зам зав. по АХЧ
50
47
0
0
31
32
33
34
повторного,
целевого,
внепланового)
Обеспечение
доступности
эвакуационных выходов
Выполнение работ по проверке
эксплуатации
пожарной
сигнализации
Обеспечение
первичных
средств
тушения
(огнетушителей)
Обучение ПТМ специалистов и
руководителей
-
постоянно
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
1 раз в 1 мес.
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
постоянно
заведующий
зам. зав. по АХЧ
50
47
0
0
По мерс
необходимости
Заведующий
зам зав. по АХЧ
0
0
0
0
Соглашение по охране труда подписали:
от администрации МБДОУ ПМО СО
«Детский сад № ?8 о<5^еразвиваюи(его вида»:
Заведующий
Мамаева
от трудового коллектива:
Председатель профкома:
С.М. Потанина
